Според данни на Евростат за 2023 г., анализирани от Европейския синдикален институт (ETUI) и оповестени от Европейската конфедерация на профсъюзите (ЕКП), 24% от работещите българи не могат да си позволят едноседмична почивка. Това поставя България на четвърто място в ЕС по брой работещи, за които ваканцията е недостижим лукс, с общо 945 717 души.

Увеличение на хората без почивка

Анализът разкрива тревожна тенденция: през 2023 г. броят на българите, които не могат да си позволят почивка, се е увеличил с 34 000 души или 3,8% спрямо 2022 г. На ниво ЕС, 41,5 милиона работещи не са имали възможност за едноседмична ваканция през 2023 г., което е с 1 милион повече в сравнение с предходната година. Най-засегнати са страни като Румъния (4 млн. души), Унгария, Португалия и Гърция.

Икономическо неравенство и социален договор

ЕКП алармира, че данните сочат за извънредна ситуация с качеството на работните места в Европа. Генералният секретар на ЕКП Естер Линч подчерта, че почивката е основна част от европейския социален договор, но нарастващото икономическо неравенство я прави недостъпна за мнозина. „Дивидентите растат 13 пъти по-бързо от заплатите, а главните изпълнителни директори печелят над 100 пъти повече от средния работник“, отбеляза Линч. Това подчертава необходимостта от мерки за възстановяване на социалния баланс чрез колективно договаряне.

Решения и минимална заплата

ЕКП призовава за пълно прилагане на Директивата за минимални работни заплати и за законодателство, което да подобри качеството на работните места. В България социалният министър Борислав Гуцанов подчерта, че определянето на минималната заплата (в момента 1077 лева) трябва да балансира между осигуряването на минимален жизнен стандарт и съответствието с изработеното. Министерството на труда и социалната политика ще посредничи в преговорите между синдикати и работодатели, за да се постигне консенсус, вместо да се налага силово решение.

Данните за 2023 г. показват, че въпреки труда си, мнозина в България и ЕС не могат да си позволят основни права като почивка. Това изисква спешни мерки за справяне с икономическото неравенство и подобряване на качеството на работните места, за да се възстанови доверието в европейския социален модел.