Заплатите в „Пирогов“ се увеличават с 9% от 1 октомври

Ръководството на УМБАЛСМ „Н. И. Пирогов“ и синдикалните организации в лечебното заведение подписаха новия Колективен трудов договор (КТД), който предвижда увеличение на трудовите възнаграждения на всички медицински специалисти с 9% от 1 октомври 2026 г.

Документът урежда социалните, осигурителните и трудовите отношения за срок от една година и обхваща лекарите, специалистите по здравни грижи и помощния персонал.

Споразумението беше официално парафирано от изпълнителния директор на спешната болница д-р Валентин Димитров и местните синдикални лидери от КНСБ, КТ „Подкрепа“ и Синдикат „Защита“.

Новият договор запазва всички досегашни социални придобивки и гарантира високия размер на платения годишен отпуск за работещите в медицинските структури, който остава между 42 и 45 работни дни годишно.

Страните по договора изразиха силно удовлетворение от постигнатите финансови и социални параметри, като изтъкнаха, че лечебното заведение продължава да инвестира устойчиво в медицинските си кадри.

Договорът влиза в сила от 1 октомври 2026 г. и важи за всички членове на синдикатите, както и за служителите, които се присъединят към него по предвидения законов ред.